Blog
14/02/2018
Réintégration : vos droits et obligations en tant qu’employeur ?
Vous pouvez, en tant qu’employeur, démarrer un trajet de réintégration pour un collaborateur en absence de longue durée, afin de faciliter son retour au travail. Mais de quoi faut-il tenir compte ? Nous avons listé vos droits et obligations.
31/01/2018
Ecoute, conseil, médiation : des personnes de confiance nous parlent de leur métier
La personne de confiance est le premier point de contact en cas de problèmes psychosociaux. Deux experts praticiens nous expliquent leur démarche.
27/12/2017
Alcool ou drogues au travail : quelles mesures prenez-vous contre les travailleurs sous influence ?
27/12/2017
Alcool ou drogues au travail : quelles mesures prenez-vous contre les travailleurs sous influence ?
En tant qu’employeur, quelles options avez-vous pour agir contre les travailleurs qui se présentent au travail sous influence ?
18/12/2017
Le harcèlement sexuel au travail : comment réagir ?
Le harcèlement sexuel est au cœur de l’actualité. En entreprise aussi, le phénomène existe et doit être pris au sérieux.
12/12/2017
Comment reconnaître le brown-out, un signe avant-coureur du burn-out ?
Après le burn-out, le bore-out et le fade-out, le concept du brown-out fait son apparition. Comment le reconnaître et intervenir à temps ?
07/12/2017
Prévenir les comportements indésirables au travail : vous pouvez agir
Selon une étude, 34 % des travailleurs ont été confrontés à un comportement indésirable pendant l'année passée. Heureusement, en tant qu'employeur, vous n'êtes pas impuissant.
28/11/2017
Le nudging : incitez discrètement vos collaborateurs à suivre la bonne voie
Le nudging encourage subtilement vos collaborateurs à changer de comportement sans restreindre leurs choix. Voici quelques exemples concrets.
20/11/2017
En bonne santé avec 10 000 pas par jour : crédible, jouable ?
10 000 pas, c’est environ 8 km à faire chaque jour ! D’où vient ce chiffre et comment l’atteindre concrètement ? Mensura fait le point et liste les pistes.
13/11/2017
Travail de nuit : quelles mesures de prévention ?
Les travailleurs de nuit sont plus exposés à certaines affections. Veillez sur leur santé grâce à ces conseils et mesures de prévention.
30/10/2017
Soutenir un collaborateur en deuil : 7 conseils
Les travailleurs qui sont en deuil ont souvent besoin d'être soutenus au travail. 6 conseils pour offrir votre aide en tant que supérieur hiérarchique.