Wie ben ik?
Als preventieadviseur psychosociale aspecten heb ik een diepgewortelde passie voor het bevorderen van het psychosociale welzijn op de werkvloer. In samenwerking met de verschillende stakeholders binnen de organisatie streef ik ernaar om duurzaam en breed gedragen welzijnsbeleid te ontwikkelen. Door middel van dialoog ontwerpen wij samen een strategie op maat, afgestemd op de specifieke behoeften en uitdagingen van uw organisatie. Hoewel dit proces uitdagend kan zijn, ben ik ervan overtuigd dat de inspanning onmiskenbaar waardevol is. Met mijn expertise en toewijding help ik uw organisatie een veerkrachtige werkomgeving te creëren.
Sporten zoals fitness, wandelen en lopen in de natuur zijn mijn favoriete manieren om mijn lichaam en geest gezond te houden. Daarnaast koester ik mijn tijd met vrienden en familie. Ik geniet ook van het luisteren naar podcasts en het lezen van inspirerende boeken. Omdat ik waarde hecht aan persoonlijke ontwikkeling, volg ik regelmatig cursussen in het kader van fysiek en mentaal welzijn.
Praten is de sleutel tot begrip."
Expertise
Mijn expertise ligt binnen het domein van psychosociaal welzijn, waar ik me vooral richt op het versterken van veerkracht, effectieve conflicthantering, het aanpakken van ongewenst grensoverschrijdend gedrag/ het bevorderen van een respectvolle organisatiecultuur, en het mee helpen ontwikkelen van een duurzaam welzijnsbeleid. Kortom, ik focus me op het bevorderen van een open en ondersteunende omgeving voor individuen en organisaties.
Enkele voorbeelden van projecten waarmee ik goed vertrouwd ben:
- Psychosociale interventies (informeel & formeel)
- Collectieve risicoanalyse van psychosociale risico’s – zowel kwalitatief als kwantitatief
- Specifieke risicoanalyse van de psychosociale risico’s
- Supervisie vertrouwenspersonen
- Bijstand werkgever in de selectie van vertrouwenspersonen
- Ontwikkeling opleiding ‘Conflicthantering voor leidinggevenden’
Ervaring
Preventieadviseur psychosociale aspecten – Mensura
Sinds 2024
Preventieadviseur psychosociale aspecten i.o. – Attentia
2020 – 2024
Diploma's
Specialisatie Preventieadviseur Psychosociale Aspecten
2022 – 2024
Multidisciplinaire basisvorming preventieadviseur
2021 – 2022
Master bedrijfseconomie – UGent
2019 – 2020
Master bedrijfspsychologie en personeelsbeleid – UGent
2014 – 2019
Master bedrijfspsychologie en personeelsbeleid – Humboldt Universität zu Berlin
2017 – 2018
Opleidingen
Ik geef opleidingen en workshops:
Respect op het werk
Geef je medewerkers de kans om hun eigen welzijn op het werk en hun relatie met anderen te verbeteren
Veerkracht verhogen
Je medewerkers inzicht geven in wat stress precies inhoudt