Wordt de arbeidsgeneesheer binnenkort gecontacteerd door de adviserend geneesheer?
De socio-professionele re-integratie van arbeidsongeschikte werknemers wil gestimuleerd worden. De programmawet van 19 december 2014 voorziet in een multidisciplinair re-integratieplan waarbij uitgegaan wordt van de resterende capaciteiten van de langdurig arbeidsongeschikte.
Wat?
Een re-integratieplan voor wie arbeidsongeschikt is wordt een verplicht aanbod van de mutualiteit bij een primaire arbeidsongeschiktheid vanaf 3 maanden. Waar dit thans vooral van toepassing is wanneer iemand minimaal 50 % arbeidsongeschikt is, maakt deze voorziening het eveneens mogelijk voor personen met een lager percentage van arbeidsongeschiktheid.
Door wie?
De adviserend geneesheer speelt de centrale rol bij de opmaak en de opvolging van dit re-integratieplan. Het is multidisciplinair, wat betekent dat alle actoren betrokken dienen te worden, zoals:
- De huisarts - deze kent de patiënt het best
- De preventieadviseur-arbeidsgeneesheer - deze kent de werkpost het best
- De adviserende geneesheer - expertise herinschakeling
In voege?
De nieuwe regeling trad in werking op 1 januari 2015. De uitvoeringsbesluiten dienen echter nog opgemaakt te worden.
Bronnen
- Programmawet 19 december 2014 (BS 29 december 2014) (art. 153, 157 en 169)
- Gecoördineerde wet van 14 juli 1994 (BS 27 augustus 1994 – ziekteverzekeringswet)
- Wolters Kluwer Nieuwsbrief Arbeidsveiligheid nr 1 week 2 (2015)